正直。卓越。团队合作。承诺。可持续性。

我们始终在适用法律与法规的框架范围内开展业务,不过对我们来说,仅仅遵守法律还不够。我们力求做得更多更好。通过《行为准则》,我 们建立了大家引以为豪的工作环境、受他人尊重和羡慕的公司,以及通 过我们的行动变得更加美好的世界。我们齐心协力,为建立基于这些价 值观的文化奠定基础,这将引领我们继续前行,更上一层楼。我们齐心协力,维护作为世界卓越企业之一的声誉,并巩固其未来地位。本《行为准则》适用于全球范围内的子公司和关联公司的员工，我们每个人都有责任仔细阅读 《行为准则》,理解其含义,并持之以恒地加以贯彻。公司的 各级领导具有身体 力行、率先垂范“恪守准则”的特殊责任。

正直
诚实的力量
正直是我们一切行动的基础。
正直需要持之以恒。与我们共同工作、生活和服务的 人员可以信赖 我们。我们言行一致,信守承诺。我们 通过信任来建立和提高声誉。我们不会对他人产生不 当影响,也不会受到他人的不当影响。我们尊重他人, 坦诚行事。简而言之,企业的声誉反映了其员工的道德情操。

卓越
品质的力量
我们制定和实现宏伟目标。
我们产品和服务的品质反映了 FOULER 的实力和传 统 — 我们对所 从事的事业和所取得的成就深感自豪。 我们致力于实现卓越的人员、流程、产品和服务。我 们决心通过创新、不断改进、高度关注客户需求以及迫切实现的态度,来为客户提供优质服务。对于我们 而言,卓越不仅仅是一项价值观;还是创造更美好世 界的一种准则和方式。

团队合作
协作的力量
我们互相帮助,共同走向成功。
我们是一个团队,共享我们独特的才能,帮助与我们一起工作、生活和服务的人员。通过团队人员的多元化思考和决策, 我们的团队实力得以增强。我们尊重和珍视具有不同观点、经验和背景的人员。我们知道,通过协作实现的成就胜于任何个人的单独成果。

承诺
责任的力量

我们信奉我们的责任。
无论在个人还是集体方面,我们都做出了一些有意义 的承诺 — 首先是彼此 做出承诺,然后是对与我们一 起工作、生活和服务的人做出承诺。我们 理解并关注客户的需求。我们是负 责任的社区成员,我们致力于 保障安全、关心所处的环境并遵循道德规范对我们的 业务进行管理。我们 深知发扬 FOULER 的传统既是 我们的职责也是我们的荣誉。

可持续性
持久的力量
我们致力于建设一个更加美好的世界。
可持续性是我们的日常角色和行动中不可缺少的一部分。我们认识到,进步事关环境管理、社会责任和经济增长之间的平衡。我们在 致力于创造人们的基本需求(例如住所、清洁饮用水、教育和可靠的能源)都能得到满足的未来世界时,需要考虑上述平衡。 在努力实现这个愿景的过程中,我们提供工作环境、产品、服务和解决方案,不仅高产出,而且高效率地使 用资源。我们相信这一承诺可以为客户、股东、经销商和我们的员工带来持久的成功。